高雄市勞工自治委員會於(21)日下午召開第三屆第四次會議，勞工局江健興局長表示，市府財政雖受「財政收支劃分法」修法影響，但仍持續推動產業創新轉型，勞工局新開設「綠能光電應用」、「公用管線配管」、「AI與數據行銷分析」等職訓班，期望培養更多能源轉型及AI升級技術人才，回應產業需求；此外，也透過就業促進獎勵及繼續僱用等方案，積極促進中高齡及高齡者就業，並補助事業單位運用輔具及改善工作設備，幫助銀髮人才延續職場競爭力。
在提案討論部分，本次會議中有委員提出，中鋼公司位於經濟部高雄臨海產業園區內，因應員工托育需求，考慮設置職場托嬰中心，希望市府協助地目變更或其他行政支援。市府都發局表示，高雄臨海產業園區屬都市計畫外土地，依據「非都市土地使用管制規則」屬於「工業區丁種建築用地」，建請中鋼公司向該工業區主管機關「經濟部產業園區管理局」申請辦理，市府相關單位將合力協助促成。
