台新新光金控今（8）日宣布啟動「運動培力計畫」，將整合資源深化支持體育發展與運動員培育，今年擴大支持多項運動選手，除原有的高爾夫球、空手道及籃球，新增對霹靂舞、跆拳道及電競三運動項目選手的支持，期盼打造更多元的運動人才培育版圖。
「運動培力計畫」也包括「小小培力營」，由贊助的運動選手擔任指導教練，陪伴孩童在不同的運動項目探索興趣、培養自信。
台新新光金控今天也舉辦「運動培力計畫」啟動儀式，為支持的運動選手打氣，期盼選手有機會代表臺灣在今年的亞運締造佳績，啟動儀式由台新新光金控總經理林維俊主持，包括台新銀行總經理林淑真及私人銀行執行長林尚愷、新光人壽總經理黃敏義等亦出席共襄盛舉。
此外，由台新新光金控暨子公司贊助的運動員，包括高爾夫球選手錢珮芸、空手道選手辜翠萍、臺北台新戰神籃球隊球員雷蒙恩，以及今年新增支持的跆拳道選手羅嘉翎、霹靂舞選手許馥雅與電競選手DCG戰隊劉祥等六位選手身穿正式賽服現身，展現台新新光金控支持運動項目的多元與活力，林維俊並將台新新光金控旗幟授予選手，象徵台新新光金控將做為選手最強後盾，預祝選手們征戰國際賽事再創佳績。
林維俊表示，企業支持體育不只是贊助競技，更重要的是建立長期的人才培育機制。台新新光金控將整合集團資源與經驗值，建構從支持選手到推廣全民運動的完整藍圖，台新新光金控要成為優秀運動員最堅強的後盾，並積極為成就臺灣邁向健康富足的永續未來盡心力。
林維俊也宣布，台新新光金控支持的運動選手若取得亞運資格，將獲贈嘉勉金；若順利奪牌，更將受頒優渥獎金，台新新光金控以具體行動肯定選手，鼓舞選手持續突破自我、全力前進亞運為國爭光。
為了鼓勵新世代培養規律運動習慣以強健體魄，台新新光金控推出多元的「小小培力營」，活動規劃包括足球、籃球、空手道、電競等訓練營，除了安排專業教練授課外，受贊助的選手也將親自參與示範、指導，並分享自身訓練歷程與逐夢經驗。此外，選手們也將深入偏鄉校園推廣運動，將體育帶來的熱情、勇氣與快樂傳遞給更多孩子，將培力向下紮根。
林維俊強調，台新新光金控將秉持「認真、創新、永續」的核心精神，持續擴大對體育、教育與公益等面向的參與，透過具影響力的持續支持行動，實踐企業回饋社會、推動永續的承諾。
啟動儀式後，林維俊接受媒體聯訪時表示，取之於社會，當然要回饋社會，很多運動項目或是個人，都需要大型企業資助，才能夠沒有後顧之憂去全力練習，才能有旅費去國外征戰，如果有越來越多的企業能夠站出來，贊助頂尖選手，都是很好的事情。
林維俊說，最近世界盃足球賽這麼激烈、熱烈地進行中，台灣好像有點缺席。所以台新這一次的小小訓練營也有包括足球，台新會思考如何再加一把勁、繼續努力，看怎麼樣能夠對國家的足球發展有一點幫助，盡企業的棉薄之力。
至於台新新光金是否投資成立職棒球隊一事，林維俊說，台新有意願也有興趣研究，但這不是短期馬上可達到的目標，如果有機會，不排除討論，但也要有適當的「天時地利人和」，比如說是不是有人願意要出售球隊。
林維俊透露，他在國中一、二年級的時候，曾被送到高雄左營的國家選手訓練中心，去培訓的桌球項目，但後來被刷掉，20多年沒打球，現在改打高爾夫，也是小白球。
至於近期金融圈的頭號議題：董事兼職一事，林維俊說，他個人除了台新新光金控集團內部，並沒有在外面的上市公司擔任任何兼職，因為這對雙方互相都有干擾、會有影響，舉例來說，如果對方變成台新的關係人，台新就不能夠有信用放款，得要有十足擔保。
林維俊說，台新會再重新清查一下內部的兼職情況，但目前還沒有決定禁止所有的董總對外兼職。
林維俊說，現在企業體越來越大，可能自己公司內部的事情就夠忙了，要兼外面工作的話，也要考慮是不是心有餘力，以他自己來講，自覺能力不足，所以不對外兼職，專心做台新新光金控內部的管理就好。
