為協助新進公職人員快速適應職場並掌握相關知識，台中市政府建設局於11月21日至22日舉辦「113年公務人員高普考新進人員研習營」。此次研習營提供多元課程與互動活動，讓15位新進夥伴深入了解建設局及所屬機關的業務運作，並激勵他們以專業與熱忱投入城市建設，快速融入團隊，共同推動台中市的發展。
建設局長陳大田表示，研習營活動是建設局特有的優良傳統，讓新進同仁與局處主管進行互動交流，並提供涵蓋資訊安全、工程採購、廉正倫理規範及公文撰寫等實用課程。同時，安排參訪多個市政標誌性建設，包括作為結合藝術與知識的核心地標的「綠美圖」、以Tree Gate概念及魔毯般的屋頂設計為特色的國際會展中心以及MELODY友善共融公園，讓新夥伴透過實地體驗，深入了解台中市政規劃的願景與成果。
極富特色的贈帽儀式，代表著陳局長對新夥伴的期許，不管是百億以上的東豐生活圈快速道路、台中巨蛋等大型工程，還是日常生活必備的道路、人行道、公園、路燈甚至舉辦台中市民野餐日、樹之道論壇等大型活動，都是出自建設局同仁的手，千萬不要小看自己。
建設局表示，此次新進人員中，包括具備多任務處理能力和創新思維的Z世代(90年後出生者)；也有已在公務體系服務以及透過高考分發錄取的優秀人才，無論是初次踏入職場，還是已有豐富公部門經驗，他們都對未來充滿熱忱，肯定能為台中市政帶來更多創意與效率。
建設局補充，舉辦的這場研習營，展示了市府對人才培育的重視，也傳遞出對新進人員的高度期待與支持。這群新夥伴的加入，將為台中市政建設帶來更多元且嶄新的發展動力，讓台中在文化、交通與城市品質上更上層樓，為市民打造更加美好的生活環境。
