【點傳媒／記者張淑慧報導】高雄市公共托育資源持續擴大，今年（115年）底公托據點預計達88處，朝「區區有公托」目標推進。高雄市議員林志誠除關注公托據點布建，也將政策焦點放在第一線托育人員待遇及特殊需求兒童照顧支持，經今年7月邀集高雄市托嬰協會與市府社會局協調爭取，準公共托育人員久任津貼確定調高，發展遲緩及身心障礙兒童照顧津貼也同步增加，相關措施已由社會局修正公告。
林志誠指出，托育服務不能只看據點數量，專業人力能否穩定留任，同樣影響照顧品質。為改善基層托育人員勞動條件，他今年7月邀集高雄市托嬰協會及社會局召開協調會議，針對久任獎助措施提出調整建議，希望透過提高津貼，增加專業人員留任誘因，改善托育產業的人力環境。
在具體調整方面，準公共托育人員年資滿1年者，久任津貼由原先2萬元提高至2萬2,000元；年資滿2年者，則從2萬5,000元調升至2萬7,000元。林志誠表示，感謝社會局重視第一線托育人員的需求，採納建議調整獎助金額，讓長期投入托育工作的專業人員獲得更多支持。
除了改善托育人員待遇，特殊需求兒童的照顧資源也獲得調整。林志誠指出，社會局採納建議放寬發展遲緩及身心障礙兒童收托津貼條件，未來只要完成通報，並由早期療育單位開案，即可申請照顧津貼，補助金額更由原先1萬2,000元提高至1萬8,000元，增加對特殊需求兒童及托育人員的支持。
在家長臨時照顧需求方面，林志誠表示，高雄市府已規劃兩年內於38個行政區建置臨托及臨照據點。其中，臨托服務對象為6個月以上至6歲以下兒童，臨照則提供2歲以上至國小學齡前兒童照顧，透過不同服務型態，讓家長在臨時或彈性育兒需求出現時，有更多可運用的照顧資源。
高雄市政府社會局表示，將持續透過優化獎助措施提升托育服務品質，並鼓勵私立托嬰中心加入準公共托育服務體系，提高簽約率，擴大家長可選擇的托育資源，讓家庭安心送托，逐步完善高雄育兒支持網絡。
(圖/高雄市議員林志誠服務處)
